Генеральный директор «СЭЗ» Дмитрий Ханенко, поздравляя коллектив завода, рассказал о достижениях предприятия в 2022 году. По его словам, объемы производства и реализации продукции на 20% превысили итоги 2021 года. Предприятию удалось заключить договор с Минобороны в качестве головного исполнителя. Завод участвует в производстве современной авиационной техники: МС-21 и «Сухой Суперджет».
Кроме того, гендиректор предприятия добавил, что в производство было вложено более 100 млн рублей: в токарную и фрезерную обработку, сборку модулей и плат штыревого монтажа. Он обозначил целью на следующий год научиться максимально эффективно использовать новое оборудование.
Дмитрий Ханенко также рассказал о системе наставничества, Центре молодежного инновационного творчества «Инженеры будущего» для школьников, многие из которых впоследствии приходят работать на завод. В 2022 году ЦМИТ получил грант в 2 млн рублей от федерального правительства на развитие.
Гендиректор упомянул в своей речи открытый для сотрудников спортивный клуб «Бизон», число посетителей которого увеличилось в 2022-м году на полсотни постоянных посетителей. В этом году на базе завода также открыли «Точку рационализаторства» для развития предприятия. Глава «СЭЗ» с оптимизмом смотрит на 2023-2025 годы, так как завод в достаточной степени обеспечен контрактами на свою продукцию на среднесрочную перспективу.
После выступления самые выдающиеся сотрудники и руководители были награждены за успешную работу в 2022 году. Ими стали Дарья Семенова, Михаил Папшев, Илья Ставицкий, а лучшим наставником года признан Алексей Тюко. Сотрудникам выданы крупные денежные премии и грамоты. Кроме того, Дмитрий Ханенко наградил еще несколько сотрудников за рационализаторскую деятельность и за активное участие в жизни завода.
Комментарии: