Поправки внесены лидерами ГД РФ и Совфеда, поэтому их должны принять без проволочек. Дополнения в ТК РФ предусматривают дополнительные гарантии защиты прав работников предприятий и организаций. Например, предлагается закрепить продолжительность отпуска для инвалидов, прописываются инструменты повышения мобильности работников и противодействия задержке зарплат. А еще предусматривается госконтроль за исполнением трудовых соглашений.
Эксперты говорят, что будучи принятым, нынешний законопроект даст возможность работодателям в сложной экономической ситуации сберечь свой коллектив, а работникам — сохранить профессиональную востребованность и доход.
В частности, работодатели смогут временно направлять работников через службу занятости в организации, где есть вакансии. Трудовые договоры с первым работодателем на этот период будут приостанавливаться. После принятия поправок появится возможность создавать региональные межведомственные комиссии для принятия мер в отношении тех работодателей, кто задерживает зарплату сотрудникам. А таких работодателей по стране наберется не одна тысяча организаций.
Комментарии: